我院刘龙龙副教授应邀为商洛市投资控股集团有限公司进行人力资源管理提质增效专题培训

  为深入贯彻落实企业高质量发展战略部署，全面提升核心管理效能，11月29至30日商洛市投资控股集团有限公司人力资源管理提升培训班成功举办。公司中高层管理者及核心业务骨干共计四十余人参加培训，我院刘龙龙副教授受邀担任主讲嘉宾，以专业化、系统化的课程体系为参训人员带来一场聚焦人力资源管理升级的知识盛宴。

本次培训为期两天，共设置四场专题报告，刘龙龙副教授围绕 “人力资源管理基础与战略价值”“组织文化与结构构建”“人力资源核心职能‘选与用’”“人力资源核心职能‘育与留’”四大核心模块，结合商洛市投资控股集团有限公司行业特点与国企管理实际，进行了深入浅出的讲解。

培训结束后，参训人员纷纷表示，课程内容兼具理论深度与实践指导性，既厘清了人力资源管理的核心逻辑，又掌握了可直接应用于工作的实操方法。商洛市投资控股集团有限公司相关负责人表示，将以此次培训为契机，推动公司人力资源管理从传统模式向战略驱动转型，把所学知识转化为人才培养、组织优化的实际成效，为企业高质量发展提供坚实的人才保障与组织支撑。

近年来，我院始终坚持校地合作、服务地方发展的理念，积极发挥学科与人才优势，在企业管理、乡村旅游等领域为地方政企提供智力支持与人才培训服务，此次培训更是深化校地合作、助力企业提质增效的生动实践。

（文/图 刘龙龙 编辑/张莹莹 审核/李川川）